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Chargé(e) de Recrutement H/F – Alternance (Titre RNCP Chargé de développement RH) | Saverne (67)

 Rejoignez une agence d’intérim dynamique à Saverne et intégrez une formation diplômante en Ressources Humaines ! En tant qu’alternant(e) Chargé(e) de Recrutement, vous serez au cœur des missions RH et commerciales : sourcing, gestion des candidatures, suivi des clients… Un poste formateur dans un secteur en constante évolution, parfaitement aligné avec le Titre RNCP Chargé de développement RH.  

Missions  

Recrutement et sourcing

  • Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards
  • Identifier les profils via les CVthèques et réseaux sociaux
  • Mener les entretiens de présélection téléphoniques et physiques
  Gestion administrative du personnel
  • Constituer les dossiers intérimaires et suivre les contrats
  • Gérer les éléments de paie et les absences
  • Suivre les visites médicales et les documents réglementaires
  Relation client et développement commercial
  • Répondre aux besoins en recrutement des entreprises partenaires
  • Participer à la prospection de nouveaux clients
  • Assurer le suivi qualité des missions en cours
  Communication et outils RH
  • Mettre à jour la base de données candidats et clients
  • Participer à la communication sur les réseaux sociaux
  • Contribuer à l’organisation d’événements de recrutement
  Profil
  • Sens du relationnel et esprit d’équipe
  • Organisation, réactivité et autonomie
  • Aisance à l’oral comme à l’écrit
  • Goût du challenge et de la polyvalence
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
  • Intérêt pour les ressources humaines et le recrutement
  Modalités de l’alternance
  • Localisation : Saverne (67)
  • Rythme : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise
  • Contrat : Alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
  • Rémunération : Selon la grille légale en vigueur
  Formation

Vous préparez le Titre RNCP Chargé de développement RH, une formation diplômante de niveau 6 (équivalent Bac+3) reconnue par l’État. D’une durée de 12 mois, cette formation professionnalisante vous permet d’acquérir des compétences clés : gestion du recrutement, droit social, communication RH, outils numériques, pilotage de projets RH. Elle se déroule en alternance pour un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
 


Alsace    Date limite de l'offre : 11/01/2026


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